La Rioja Sin Barreras

La Mesa para la Accesibilidad de La Rioja se constituyó el 30 de marzo, como nuevo órgano de participación y coordinación para impulsar una Comunidad plenamente inclusiva. Con la creación de este espacio estable de diálogo, escucha y trabajo conjunto, el Gobierno regional da un paso decisivo para reforzar las políticas públicas que garanticen los derechos de todos los ciudadanos en general, pero, en especial, de las personas con discapacidad.  La constitución de este órgano colegiado está prevista en la Ley 1/2023 de Accesibilidad Universal, modificada por el Parlamento de La Rioja en julio del año pasado. La Mesa nace como un foro de coordinación con una composición plural al estar representados el Ejecutivo regional, el Parlamento de la Rioja, las entidades locales y los agentes y organizaciones sociales y profesionales, si bien de manera destacada el CERMI La Rioja, como entidad más representativa de las asociaciones de personas con discapacidad. Además, la Mesa podrá convocar a personas expertas, representantes de sectores afectados o entidades no presentes, garantizando así una participación aún más amplia y efectiva. “La accesibilidad es un derecho fundamental y un elemento imprescindible para garantizar la igualdad de oportunidades, y este foro que hoy hemos creado será […]

Ya se encuentra publicado el cronograma de actividades de La Rioja Sin Barreras correspondiente al mes de abril. Te animamos a conocer todas las iniciativas que hemos organizado para promover la salud, la participación, la inclusión y el bienestar de tod@s. ¡Contamos contigo!

Desde La Rioja Sin Barreras nos sumamos al Mes de la Salud con la organización de Pausas Activas, breves espacios de actividad física para descansar cuerpo y mente. Se trata de una actividad abierta a toda la comunidad, gratuita y sin necesidad de inscripción previa. 📍 ¿Cuándo y dónde?Miércoles 8 y 22 de abril🕛 A las 12:00 h📌 Plaza Martínez Flamarique (frente a la sede de la asociación) Estas actividades forman parte del programa Logroño Saludable – Abril, Mes de la Salud, una iniciativa que nació en 2022 desde el área de Salud de Servicios Sociales del Ayuntamiento de Logroño. Actualmente, es el resultado del trabajo conjunto de diferentes unidades municipales, espacios comunitarios y programas de salud. Además, cuenta con la colaboración de numerosas entidades, asociaciones, colectivos ciudadanos y otras administraciones que trabajan cada día para hacer de Logroño una ciudad más saludable e inclusiva. Consulta aquí el programa completo progr. activi. Mes de la Salud -2026 👉 Os animamos a consultar toda la programación y a participar en las distintas actividades:https://logrosaludable.es/mesdelasalud/

La Rioja Sin Barreras pone en marcha para el 2026 el Plan de Igualdad. La entidad cuenta con una plantilla no superior a 50 personas por lo que no tiene la obligatoriedad de elaborar un Plan de Igualdad tal y como establece el Real Decreto 901/2020 del 7 de marzo de 2022. La Junta de la asociación ha estimado oportuno la elaboración de un Plan de Igualdad en una entidad social que trabaja por la Integración de las personas con discapacidad. Esta integración pasa por superar barreras de inclusión, por defender la igualdad de oportunidades. Por lo que el respeto y la aceptación de la diversidad son pilares fundamentales que se pueden contemplar en un plan de igualdad. La entidad quiere contar con un Plan de Igualdad en un marco de coherencia con lo que defendemos en todos los ámbitos de actuación. Entre ellos, las empresas ordinarias. En el tejido empresarial riojano hay empresas que tienen obligación, por superar las 50 personas en plantilla, de elaborar un plan de igualdad. Tanto las que tienen obligación, como el resto del tejido empresarial riojano de pymes sin obligación; van a poder contar con La Rioja Sin Barreras para la elaboración de sus […]

La Rioja Sin Barreras pone en marcha para el 2026 los Itinerarios Personalizados de búsqueda de empleo. Además de acudir a Tutorías Individuales de asesoramiento, las personas demandantes de empleo asisten a talleres grupales de herramientas de búsqueda de empleo (BAE). Su principal objetivo es aumentar el nivel de empleabilidad de las personas con discapacidad demandantes de empleo. La búsqueda de empleo es una tarea que requiere de un tiempo de dedicación diaria, supone un coste para la persona, y se puede aprender a realizar de manera que se obtengan mejores resultados. Los Itinerarios Personalizados se desarrolla a través de dos líneas de actuación: Tutorías Individuales: Profesional del área de Intermediación Laboral realiza sesiones bilaterales con la persona demandante de empleo. En esta sesiones se ofrece orientación laboral personalizada. Talleres grupales de Herramientas de Búsqueda Activa de Empleo (BAE): se realizarán sesiones grupales donde se trabajan todas las BAE: autoconocimiento, autoestima, habilidades blandas, gestión emocional, mercado de trabajo con perfiles más demandados, ajustes de perfiles solicitados, elaboración de CV, agenda de búsqueda de trabajo, gestión y seguimiento de ofertas y autocandidaturas, cartas de presentación, entrevistas grupales e individuales de trabajo. Las tutorías individuales se realizan a demanda y los talleres […]