¡Buenos días!
Se requiere Trabajador/a Social de CAD con o sin Discapacidad para cubrir una sustitución por maternidad a jornada completa de 40h/semana de lunes a viernes de 9:00 a 17:00.
Fecha de inicio agosto/septiembre
Requisitos:
- Colegiación e inscripción como demandantes de empleo
- Usuario medio o avanzado en software ofimática, Excel y análisis estadístico.
- Se valorará formación y/o postgrado en Terapia Sistémica, mediación, PCP, modelo de calidad Plena inclusión y su sistema de evaluación, así como postgrado en Salud, Ciencias Sociales y Jurídicas.
- Se valorará experiencia como Trabajador/a Social en entidades del sector de la discapacidad.
Salario: 1.330,00 brutos X 14 pagas (Según XV convenio)
Funciones: Acogida e integración en el Servicio – Atención directa individual, familiar y grupal- Seguimiento de las dinámicas familiares – Intervención social- Búsqueda, asesoramiento y gestión de recursos sociales- Asegurar el mantenimiento e implantación de los procesos derivados del Sistema de Gestión EFQM en el CAD y en el Área de Servicios Asociativos de la Entidad- Coordinar la integración documental de procesos de presentación de servicio tanto entre los CADs, como de otros servicios del Grupo- Todas las responsabilidades definidas en los procedimientos e instrucciones técnicas asignados a su puesto.
